Zien! training en coaching >> Werkwijze

Werkwijze coaching
Het eerste gesprek zal een intakegesprek zijn.
In dit gesprek geef je aan wat er speelt en samen bekijken we wat ik voor je zou kunnen betekenen. Belangrijk is dat het goed voelt voor je, dat er een basis van vertrouwen ligt. Na het intakegesprek kun je besluiten om verder te gaan of te stoppen. Aan het intakegesprek zijn geen kosten verbonden.

Binnen de coaching werk ik met verschillende oefeningen en materialen. Het gebruik van materialen in de vorm van o.a. foto’s, tekstkaarten of poppetjes helpt om een gesprek op gang te brengen en om tot de kern te komen.

Ik werk vanuit verschillende theorieën; o.a.
het contextueel gedachtegoed van Nagy (rekening houdend met context/relaties die verbonden zijn met een persoon),
de Gestalttherapie (het hier en nu: wat gebeurt er tussen jou en mij?),
de cognitieve gedragstherapie (invloed van gedachten op gedrag).

Werkwijze training
In een voorgesprek met de school bekijk ik wat de wensen zijn en stem daar mijn programma op af. Het kan in de vorm van een workshop van 1,5 uur zijn of een dagdeel of hele dag. Bij een complete training kan ook een meerdaagse gevolgd worden.

Samen bekijken we welke locatie het meest geschikt is. Tarieven zijn in overleg.